2 min read
Emelie Nyström: Oct 1, 2025 8:45:13 AM
Lönetransparensdirektivet ska införas i svensk lag senast juni 2026. Det betyder att alla arbetsgivare – även små och medelstora företag – kommer att omfattas av nya regler kring lönekartläggning och insyn i lönesättning.
Läs mer
2 min read
Sofia Nagy: Sep 8, 2025 8:00:00 AM
Inom Human Resources (HR) är Performance Cycle en strukturerad process som syftar till att optimera medarbetares prestationer, främja deras...
2 min read
Sofia Nagy: Aug 18, 2025 8:00:00 AM
Medarbetarengagemang är en avgörande faktor för organisationers framgång och långsiktiga hållbarhet. Engagerade medarbetare bidrar med högre...
2 min read
Sofia Nagy: Aug 11, 2025 8:30:00 AM
En likabehandlingsplan är en central del av arbetet för att skapa en inkluderande och rättvis arbetsplats. Den fungerar som ett strategiskt verktyg...
2 min read
Sofia Nagy: Jul 28, 2025 8:00:00 AM
Som arbetsgivare har du ett ansvar att säkerställa en trygg och hälsosam arbetsmiljö. När en anställd har upprepad eller långvarig sjukfrånvaro...
2 min read
Sofia Nagy: Jun 30, 2025 8:00:00 AM
Lönepolitik är en av de mest centrala frågorna inom en organisation, eftersom den direkt påverkar medarbetarnas motivation, engagemang och tillit...
2 min read
Sofia Nagy: Jun 16, 2025 8:00:00 AM
Medarbetarengagemang och välbefinnande har gått från att vara en "nice-to-have"-fråga till en strategisk prioritet under de senaste åren....
1 min read
Nina Strandberg: May 30, 2025 10:18:49 AM
Många anställda hör av sig till lönekontoret med frågor som:
2 min read
Sofia Nagy: May 29, 2025 9:00:00 AM
Under 2025 fortsätter HR-teknik utvecklas i rasande takt, och innovationer inom området har blivit en game-changer för företag världen över. Från...
2 min read
Sofia Nagy: May 19, 2025 8:00:00 AM
I en tid där arbetslivet utvecklas i snabb takt har organisationskultur blivit en av de mest centrala frågorna inom HR. Under 2024 stod det klart att...
