2 min read
Offboarding – att lämna ett gott intryck
Det har blivit allt vanligare att arbetsgivare lägger större vikt vid preboarding och onboarding av nya medarbetare än vad som läggs på offboarding....
2 min read
Det har blivit allt vanligare att arbetsgivare lägger större vikt vid preboarding och onboarding av nya medarbetare än vad som läggs på offboarding....
1 min read
När en organisation förbereder sig för en initial public offering (IPO), är det viktigt att ha HR-processer på plats för att säkerställa att...
1 min read
På samma sätt som ett företag behöver arbeta varumärkesbyggnade för att deras tjänster eller produkter ska synas utåt, måste arbetsgivaren arbeta...
1 min read
Att anställa för första gången kan vara en spännande och utmanande uppgift för vilken organisation som helst. Här är några saker att tänka på innan...
1 min read
Idag har flertalet arbetsgivare förstått varför det är så viktigt att ha ett attraktivt arbetsgivarvarumärke (empolyer branding) för att attrahera...
2 min read
På dagens arbetsplatser är det av yttersta vikt att skapa en miljö där alla medarbetare behandlas lika och rättvist. Tyvärr uppstår det ibland...
1 min read
Trenden ”quiet quitting” har hamnat på tapeten de senaste åren, men denna trend handlar inte om att säga upp sig utan i själva verket att i sin...
2 min read
Felrekryteringar och att tappa starka kandidater under processen är idag väldigt vanligt i denna konkurrenskraftiga marknad. Det blir både dyrt med...
1 min read
Midsommar är en av våra mest älskade högtider i Sverige och kan ses som startskottet på sommaren och semestertider. Men innebär det att du...
2 min read
Som arbetsgivare kan det vara svårt att veta varför vissa dokument, policys och rutiner bör finnas inom ett företag. En personalhandbok är därför ett...